EOL intérim : Puis-je travailler en intérim en étant mineur?

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Trouver un emploi pendant les vacances ou les week-ends lorsqu’on est mineurs peut être compliqué. En effet, la loi encadre très strictement le travail des mineurs, et beaucoup d’employeurs refusent tout simplement d’embaucher un salarié qui n’a pas encore eu 18 ans.
Toutefois, le travail reste possible, et notamment en intérim ! On vous dit tout.
Pour travailler en intérim tout en étant mineur, il faut avoir au moins 16 ans révolus. En deçà, les restrictions sont trop strictes et la loi ne le permet que dans certains cas exceptionnels. IL faudra s’armer de patience. Ensuite, il faudra une autorisation parentale pour le mineur qui souhaite travailler, des parents ou du tuteur légal. Enfin, certaines missions ne pourront pas être accessibles aux mineurs, pour des raisons de sécurité ou des restrictions légales.
Quels métiers sont possibles ?
La loi restreint le travail des mineurs : pas de travail de nuit, pas de travail induisant des risques particuliers (exposition à des agents cancérogènes, travail en hauteur, travail dans des températures extrêmes, …).
Des missions sont toutefois possibles pour les jeunes car elles respectent les restrictions : en restauration (plonge, service en salle), en animation auprès des enfants, services à domicile comme de la garde d’enfants ou encore des travaux agricoles saisonniers : vendanges, maraîchage, …
Quel salaire pourrais-je toucher ?
Le salaire des mineurs est en général de 80% du SMIC, sauf si le mineur a déjà au moins 6 mois d’expérience dans le secteur d’activité où il effectue sa mission. Ils bénéficient également de la prime de précarité, et de l’indemnité compensatrice de congés payés.
En résumé, vous pouvez tout à fait trouver un emloi avant votre majorité ! Vous serez limité au niveau des métiers et des horaires jusqu'au jour de vos 18 ans, mais en attendant, vous pourrez quand même trouver un job pour les vacances afin d'avoir de l'argent de côté, mais surtout: une première expérience du monde professionnel !